Outsourcing og regnskap

[Stian]

Hvis jeg har noen fra f.eks. India som jobber for meg fulltid, hvordan fungerer det mtp regnskap? Regner med at jeg må betale arbeidsgiveravgift og sånt? Går det på prosenter?

Hvordan blir det eventuelt hvis jeg ansetter noen til enkelte prosjekter?

Ser for meg at jeg vil ha 4-5 stk som jobber fulltid innen sommer'n, så hva blir best long-term?

 

[sta]

Med mindre du har en meget spesiell avtale med disse indere, så vil de være ansatt av et lokalt indisk firma og heretter utleid til deg. Det indiske selskapet fakturerer deg og du trenger ikke å bry deg om arbeidsgiveravgift og andre sosiale kostnader da folkene ikke er dine ansatte.

 

[Kontoristen]

Man skal kun betale arbeidsgiveravgift hvis den ansatte er medlem i NAV AA-Registeret.

 

[Stian]

Okey. Takker for svar!